岗位信息
1、组织制订公司中长期发展战略规划,组织各部门对公司战略进行分解,定期监测战略目标达成情况,确保战略计划的有效执行;
2、组织制订公司年度经营计划,根据公司年度经营计划,组织各部门编制各部门年度工作计划,并形成部门绩效目标,按季度召开绩效总结会议,检讨目标落实情况;
3、负责对金融政策、经济形式、行业动态、商业模式等进行研究分析,形成报告供总经理决策;
4、搭建公司运营管理体系,对公司业务流程、分权体系进行优化,促进公司运营效率的提升;
5、负责战略运营部的日常管理及团队建设工作;
6、总经理交办的其他工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,经济学、金融学、企业管理等相关专业;
2、5年以上战略管理工作经验,熟练掌握战略分析、制定工具,熟悉行业分析方法;
3、优秀的书面及口头表达能力,具有较强的逻辑思维能力、分析判断能力。
