岗位信息
1、负责建立完善公司、部门财务管理制度、流程梳理、报表设计等；包括推行阿米巴经营模式，根据价值需求测评，制定核算制度、合伙人管理制度等。
2、负责推动公司全面预算管理，每年12月启动下年度财务预算工作，编制年度预算报告，每月、每周监督预算执行；
3、负责公司经营分析的编制，撰写财务分析报告，每月初向上级汇报上月公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，并根据经营指标为上级提供具有建设性的财务分析及建议；
4、建立产品成本核算机制，负责监控各品类预算毛利率及实际毛利率情况，对异常毛利率进行分析，将异常结果反馈给采购、销售等部门，并跟进处理结果；
5、负责建立及完善公司费用报销机制，监控各部门费用支出情况，控制费用预算；
6、审核各类财务报表，分析各公司税负情况，杜绝税务风险；
7、建立完善财务风险管控制度，通过财务数据为企业提供经营建议，杜绝财务和经营风险；
8、主导配合每年的外部财务审计工作；
9、每月3号前，审核完公司各类财务报表；
10、审核各类财务单据；
11、每周组织召开部门例会；
12、负责部门团建、培训、考核、管理工作，加强团队凝聚力；
