岗位信息
工作职责：
1）根据集团整体发展战略规划，制定抖音业务短期、中期、长期业务策略；
2）全面主持事业部的日常经营、管理、协调工作，努力营造良好的业务发展、内外部经营环境；
3）配合集团中台和业务部门，制定目标、政策，协调、控制和激励分公司的业务开展，监督、检核，并进行评价和考核管理工作，总结方法论提高工作效率；
4） 全面负责抖音各个项目0-1的搭建及后续业务的开展及管理工作；
5） 协调公司资源和平台资源，快速抢占市场，确保业务高效推进；
任职资格
1）本科以上学历，专业不限
2）3年以上互联网公司总部中台运营或者事业部负责人优先，具备抖音业务经验管理优先，3年以上管理工作经验；
3）具备财务管理和绩效管控能力，招募和配置人员，培训，激励和发展团队的能力；
4）具备有效的沟通协调能力，人际关系管理能力，分析决策和资源整合能力；
5）具备系统性思维，强执行力，学习发展意愿和能力，全局观念，自信自驱，敬业负责，正直诚信
寻访要求
抖音事业部负责人：
薪酬年：60-70，
年龄：40以下 ，
本科以上学历，
要求：只看字节调动/抖音中台的岗位，大区中台的量级，做中台运营，流程，策略这块的！！！
面试：人力负责人-总裁，可以线上沟通，
