岗位信息
岗位职责：
1、准确把握市场流行信息和国际服装潮流，具有较强的直觉、敏感能力和规划能力，产品定位风格、年度开发方向、产品组合，确定年度开发计划和周期；
2、为品牌视觉、营销、推广部门提供产品设计明确的市场定位，流行风格，搭配方案及面料、色彩、款式卖点等相关说明资料；
3、结合品牌定位人群特性提出产品创意，制定产品年、季策划方案，并提出相关市场传播建议；
4、熟悉新产品开发，能根据市场走向和客户需求、产品结构、用料、工艺等流程等提出设计策划案，并能够根据设计方案和设计构想，完成产品创意、设计及产品出货；
5、领导各品类小组设计师按年度开发计划及相关计划的总体设定进行进度控制、激励、协调工作。
任职要求：
1、本科学历以上，服装设计专业；
2、15年以上女装资深设计工作经验，具有先进设计理念，并能结合市场要求，善于创新；
3、对时尚与艺术有很强的鉴赏力，对流行趋势与时尚资讯有准确的把控力；
4、具备优秀的团队领导管理能力，能够很好的控制设计节奏、激励设计团队；
5、责任心强，有团队合作精神，有良好的沟通能力。
