岗位信息
工作职责：
1、作为产品负责人负责员工赋能平台产品群的架构设计，包含业务管理、OA、CRM、绩效管理等产品线， 打造一体化、数据化、智能化的企业在线平台产品，对业务场景进行支持
2、负责公司业务需求的评估、收集与分析，编写需求文档，与技术公司合作，跟进项目开发，直至验收。
3、负责项目的过程、进度、质量的监督与管理，确保项目目标的实现。
4、负责公司业务系统的网络安全，数据备份等，确保业务系统正常运行。负责业务系统的日常数据维护， 用户权限管理，解决系统使用中遇到的问题。
5、结合行业发展趋势及公司战略发展需要，对平台产品的长期发展做出预见性判断和方向规划，确保产品 不断升级，有力支撑公司发展需要。
任职要求：
1、全日制本科及以上学历，计算机、信息管理相关专业毕业；男性优先 30-40岁之间
2、5 年以上项目管理经验，熟悉软件开发过程；
3、2 年以上企业级产品的设计、规划工作经验，有企业级员工服务类产品规划和设计经验者优先；
4、掌握需求分析方法，熟悉需求管理和研发过程管理，具有较好的需求细化经验；
5、精通一类或多类企业内部赋能类（协同办公、HR、财务等）产品线，领导过相关产品团队，有金融类 项目背景实施经历者优先。
能综合多业务不同场景，抽象总结平台产品核心的价值，形成长短期的一体化产品方案； 7、具备良好的团队沟通协同能力，能推动多业务、角色的项目顺利推进，结果导向；敬业精神及抗压能力， 有很强的抗压能力和心力，能在关键时刻找到突破点
