岗位信息
1、筹备分公司线下渠道，招募内勤人员，规划经营体系；
2、建设分公司外勤经营体系，制定月度、季度、年度计划；
3、规划月度、季度、年度费用使用计划；
4、引进高素质全职外勤，搭建高素质经纪人队伍；
5、落实分公司经营推动，保证业务、人力合理增长；
6、协同家族办公室，提升外勤销售绩效；
7、负责分公司团队文化建设及合规工作。
任职要求：
1、30-38岁，全日制本科及以上学历
2、6年及以上保险行业从业经验，有3年及以上外/合资工作经验、2年以上分公司支公司负责人经验、筹备经代机构经验者优先；
3、熟悉高素质外勤招募及日常管理，熟悉顾销体系。
