岗位信息
职位描述
1、制定新产品研发战略及年度研发计划；
2、新产品研发及相关技术标准的制定；
3、追踪新技术发展方向，研究行业发展方向、行业新技术开发与引入；
4、对现有产品进行维护、改良和技术更新，不断提升产品性能，解决现有产品生产和销售过程中出现的各种技术问题；
5、主持研发团队（软件//电气/结构等专业）管理工作；
6、打造高效技术团队，构造团队文化与分享机制；
7、完成公司领导交办的其他工作。
任职要求：
1、年龄35-45岁，理工科及以上学历，机械、机电类相关专业；
2、具有5年以上机械或机电行业经验，3年以上技术团队管理经验；
3、抗压能力强，自主学习能力强，目标驱动者而非任务驱动者；
4、具有优秀的创新能力、规划能力、决策能力和执行能力，良好的团队合作与组织能力；
5、具有高度的责任感和敬业精神 。
