岗位信息
岗位职责：
1、协助总经理制定年度研发部门工作规划，并指导研发部长落实实施；
2、协助总经理、研发部长对研发部门进行组织结构和人员配置优化。
3、协助研发部门完善现有产品研发制度和流程，并指导研发人员落实实施。
4、指导研发部门不断完善产品标准化工作。
5、负责指导研发部门对产品开发、改进，以及产品技术问题进行研究和解决。
6、负责对技术人员专业技能进行指导和培训。
任职要求
1、性别不限，年龄60岁以内，日、韩籍人士优先。
2、10年以上大型制造企业（1000人）技术负责人工作经验，5年以上汽车开关、电子开关、元器件行业（具备其一）设计研发工作经验。熟悉轻触、微动开关、汽车开关产品优先。阿尔卑斯、欧姆龙、美上美、松下、西门子等服务经验者优先。 3、具备专业的产品知识，精通国内外同行业前沿技术和标准，并熟悉相关的新工艺、新材料知识，较具较强的产品研发能力。
3、具有较强的沟通能力、技术指导能力，以及优秀的敬业精神和团队合作能力。
