岗位信息
1.负责组织制定质量相关的规章制度、程序，并监督落实执行。
2.参与先期策划多方论证，原物料、过程和产成品的检验，制定检验规程，严格执行相关的控制计划、作业指导书和检验规范；
3.负责组织测量系统分析和检验人员的能力评定；
4.负责进货、过程产品与成品检验工作的管理，掌握质量信息及时处理质量事故；当发生重大质量问题时，有权停止生产和发运，以纠正质量问题；
5.负责产品检验状态标识管理，不合格品的控制管理；
6.负责所有质量记录表单的收集、整理、保管、销毁等工作，确保有效的追溯性；
7.负责公司内部和外部质量信息的整理和反馈处理，主持召开质量工作会议，针对问题点指导各部门进行质量改进，并组织验证纠正和预防措施的有效性；
8.负责监视和测量设备操作规程、维护保养规程的编制并确保实施，负责周期检定、验证管理；
9.参与供方选择、评价、审核与提升；
10.负责组织测量系统分析和检验人员的能力评定；
11.向总经理报告质量管理体系的运行情况和业绩，提出改进需求；
12.负责将涉及与本部相关的公司各类管理制度（文件、流程、标准、通知）对内部人员进行宣贯培训，传达公司的指示或其他信息；
13.负责对下属员工工作进行分配、指导、监督、考核、培训和激励，协调本部与其他部门的工作沟通关系；
14.负责公司质量成本的管理，制定成本目标，定期进行质量成本分析，及时向管理层及相关部门报告质量费用开支状况，为质量改善提供依据；
15.负责对产品符合性进行统计分析与报告；
16.完成上级交办的其他事项。
任职要求：
1、大专以上学历,机械相关专业。
2、熟悉5大质量工具、老七大工具、新七大工具以及8D工作法、ISO/TS16949标准等方面的知识。
3.、5年在同行业从事质量工作经验，2年以上质量管理经验。
4、掌握办公软件使用方法，互联网应用，具有较强的责任心、善于沟通、执行能力强。
