ERP技术/开发应用


企业资源计划或称企业资源规划简称ERP(Enterprise Resource Planning),由美国著名管理咨询公司Gartner Group Inc.于1990年提出来的,最初被定义为应用软件,但迅速为全世界商业企业所接受,现已经发展成为现代企业管理理论之一。企业资源计划系统,是指建立在资讯技术基础上,以系统化的管理思想,为企业决策层及员工提供决策运行手段的管理平台。企业资源计划也是实施企业流程再造的重要工具之一,是个属于大型制造业所使用的公司资源管理系统。


职业概述

ERP(Enterprise Resource Planning)是企业资源规划,ERP系统是对企业的财务、供应链、管理、生产等各种资源进行管理,为企业提供决策、计划、控制与经营业绩评估的全方位和系统化的管理平台,是一套企业管理软件。

开发ERP系统是整个ERP项目最前期的工作,这部分的工作就是由ERP软件开发工程师完成的。ERP软件开发工程师需要跟企业的采购、生产、销售、库存、财务、管理等各个部门、各个环节融合好,了解ERP项目需求方的具体需要,然后进行系统分析、代码实施、软件测试、需求分析,进而开发出符合企业用户需要的ERP系统软件。


工作内容:

开发、维护ERP软件系统,并参与系统测试;

分析、修改和设计项目,整理系统结构;

根据用户需求对系统做二次开发。


职业要求:

教育培训: 

需要具备计算机、软件工程、信息管理类等专业大专及以上学历。


工作经验: 

要求熟练掌握SQL数据库的使用和VB6开发工具;热爱软件开发和实施工作,善于和客户沟通并了解客户需求;并且应具备良好的表达能力、沟通能力,较强的责任感与抗压能力;此外,团队合作精神对于ERP软件开发工程师格外重要。


薪资行情:

ERP软件开发工程师的月薪一般在2000元—5000元之间。薪资水平因地区和岗位的不同而不同:地区差异,上海、北京等地的ERP软件开发工程师月薪在4500元左右,要比其他中小城市高出1000—2000元;岗位差异,一般来说,ERP系统开发人员的起步月薪在2000元左右,而系统分析岗位的月薪会较高,一般在4000—5000之间。

由于目前企业注重ERP系统软件与企业的融合性及可操作性,因此,开发过大型系统、经验丰富的ERP软件开发工程师的薪资会很高,年薪会达到10万元以上。


职业发展路径:

ERP软件开发工程师主要负责ERP系统的开发工作,需要掌握大量的专业知识和管理知识。由于ERP软件开发过程中的环节多样,以及企业性质的类别不同,ERP软件开发工程师的职业发展之路并不是单一的。

路径一:ERP软件开发环节中技术岗位之间的变化,从最初的ERP软件开发工程师到系统分析员、需求工程师、算法应用开发工程师及高级软件工程师等,需要具有丰富的软件开发经验和相关工作的技术背景;

路径二:ERP软件开发工程师由技术岗位到管理岗位的转变,经过多次的系统开发,在积累一定的经验后有望成为IT项目经理、产品研发经理、技术经理等。这不仅需要丰富的软件开发经验,还要有丰富的管理知识及管理能力;

路径三:ERP行业中不同工作性质的转变,从一名ERP软件开发工程师发展为ERP实施顾问,这是一个新兴职位同时也是一个需要丰富的业内知识和经验的职位。


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